La euforia que rodea la Copa Mundial de la FIFA Brasil 2014, con el partido de inaugural programado para el 12 de junio de 2014 en Sao Paulo, Brasil, ha invadido a todos los países de Latinoamérica y del resto del mundo. Sin duda los partidos serán muy emocionantes, sin embargo el trabajo debe continuar de manera normal. Una comunicación clara debe establecerse con todo el personal sobre su conducta y sobre las expectativas de su empleador durante el evento, especialmente en relación a las fechas clave entre el 12 de junio y el 13 de julio. A pesar del ambiente que rodea la Copa Mundial Brasil 2014, los empleadores en todos los países deben tomarse su tiempo para pensar sobre las maneras en que este evento deportivo internacional impactará a sus empleados y, a su vez, a sus negocios.
Esta publicación intenta servir como una breve guía rápida para empleadores sobre las cuestiones laborales más comunes que pueden presentarse durante la Copa Mundial Brasil 2014. Además, esta información esencialmente puede aplicar a cualquier evento masivo – deportivo o de otra naturaleza – que atraiga la atención de una gran parte de la población durante horas habitualmente de trabajo.
Haga clic aquí para leer la publicación.